Arrive 的员工是我们最大的资产。感谢我们出色的招聘团队,我们一直在为 Arrive 大家庭增添才华横溢的独特人才。我们与实习项目经理 Rachel Browning 坐下来,详细了解她在招聘团队中的角色、她喜欢 Arrive 的原因以及她喜欢在办公室外做的事情。 

您是如何了解 Arrive 并开始在这里工作的?

当我在大学毕业后寻找第一份工作时,我第一次了解到 Arrive。毕业后我在一个临时职位,当我在搜索中看到Arrive时,文化和使命引起了我的注意。我与招聘团队进行了交谈,了解了他们的目标和价值观,这与我对自己的期望完全一致。我现在已经在这里待了大约一年半,我很高兴我决定加入这个团队。我喜欢对新的 Arrive 员工产生影响,以及我们可以为公司带来的新举措。 

你的日常生活是什么样的?

我绝对是一个反早晨的人。我通常醒来时有足够的时间为这一天做好准备,并与我的猫呆几分钟。我离开的时候她很焦虑,所以我总是在我走之前试着和她度过一段美好的时光!我通常会在午餐时间工作,但我通常会尝试给自己一个午休时间,在那里我会滚动浏览 TikToks 或观看我目前正在狂欢的任何一集。我目前最喜欢狂欢的节目是地狱厨房!下班后,我通常会去锻炼身体,做晚饭,或者有时和我的男朋友或一些朋友出去玩。我试着有意识地利用我的时间,找到一个良好的工作与生活的平衡。 

在您的角色中,平均一天是怎样的?

我的角色每天都不同,但通常我会通过查看日历和电子邮件来开始我的一天。在确定自己的位置后,我会确保当天参加面试的候选人顺利进行。我会翻阅简历,看看有没有我需要跟进的人。我通常每天大约有六个电话。然而,现在我的角色有点不同,因为我们距离开始暑期实习还有几周的时间!我的大部分时间都花在计划我们的实习生计划上,每个小时,一周一周,我真的很喜欢!这是我第一次做编程,但我非常喜欢它,我看到它为我们的组织增加了多少价值。 

你在工作中优先考虑什么?

当我与不同校区的学生一起工作时,我的首要任务是让他们成为一家他们可以看到自己的公司。无论某人是否想在 Arrive 从事职业,我都希望他们知道我始终是他们的资源。我的每一次谈话或会议,我都希望你能从谈话中走出来,知道我是你可以寻求职业建议的人,而且我与那个人或大学的关系比以前更牢固。这就是我如何定义我的成功。我从不想关门,并始终确保 Arrive 是一种选择。 

你在 Arrive 的角色是如何演变的?

在 COVID 发生之前,我开始在 Arrive 担任招聘管理员。我的职责主要包括参观和安排现场采访。我总是在办公室里跑来跑去,确保候选人按时参加面试。一旦 COVID 发生,我就转入我们的会计部门工作了大约五个月,然后我开始成为 Arrive 的第一个校园招聘人员。几个月后,我被提升为目前的职位,实习项目经理。我的角色发生了很大变化,现在我实际上正在为我们的学生规划课程和活动。无论是我们的实习、实习还是网络研讨会,我一直在计划如何继续建立关系并制作有趣和有教育意义的东西。这个领域有很多增长。

Arrive 是如何从你开始发展到现在的?

当我刚开始加入 Arrive 时,大约有 600-700 名员工,我已经认为该组织增长了多少是很疯狂的。我们甚至还没有创建我们自己的 TMS,但它正在被讨论,我们都非常兴奋。我们现在有 1,000 多名员工,我认为我们成长的最大方式是我们的心态。我们已经真正成熟和发展了。赋予雄心勃勃的权力的想法表明我们正在朝着增长迈进,我真的很欣赏 Arrive。 

工作之余喜欢做什么?

我喜欢徒步旅行,那是我最喜欢的事情!我喜欢在奥斯汀及其周围发现新的徒步旅行,并找到我不知道存在的隐藏宝石。在奥斯汀之外,我喜欢去大弯,我只是痴迷。没有什么比在大自然中看星星更好的了。除了户外活动,我喜欢锻炼,也喜欢和朋友一起出去玩。我们都有相似的心态,喜欢发现新的餐饮场所。我也爱节俭! 

是什么让你坚持世界杯压球平台?
我喜欢与这里的人和我的团队一起工作。我喜欢在一家不断发展且真正关心员工的公司工作。我觉得当我在这里工作时,我正在做一些比我自己更大的事情——这非常有成就感。我真的觉得我正在产生很大的影响。人、文化、成长和成就感都是让我留在 Arrive 的东西。

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